Global Mobility Door van oers

Blijf compliant en houd controle over grensoverschrijdend werken

Global Mobility stelt uw organisatie in staat om internationaal talent aan te trekken en medewerkers internationaal in te zetten, terwijl u als werkgever grip houdt op de bijbehorende complexiteit en risico’s.

In de steeds internationalere werkomgeving bewegen medewerkers zich frequent over landsgrenzen, van uitzendingen en remote werken tot internationale indiensttreding en overplaatsingen. Deze dynamiek brengt uiteenlopende regelgeving samen, zoals belastingheffing, sociale zekerheid, arbeidsrecht en compliance verplichtingen in meerdere landen. Het effectief managen van deze vraagstukken vraagt om meer dan alleen technische expertise. Het vereist een geïntegreerde en toekomstgerichte aanpak waarin alle disciplines naadloos op elkaar aansluiten.

Global Mobility helpt uw organisatie om structuur, inzicht en controle te creëren. Wij zorgen ervoor dat grensoverschrijdend werken compliant en efficiënt wordt ingericht, terwijl medewerkers gedurende hun internationale traject optimaal worden ondersteund.

Een goed ingerichte Global Mobility-functie zet complexiteit om in kansen. Het stelt uw organisatie in staat om internationaal met vertrouwen te opereren en tegelijkertijd een positieve ervaring te bieden aan medewerkers wereldwijd.

Kernservices

Relatiebeheer met externe partners.  Volledige coördinatie van externe Global Mobility-partners zoals bijvoorbeeld immigratie.

Beleidsadvies. Ontwikkeling en optimalisatie van Global Mobility-beleid, inclusief bijvoorbeeld advisering omtrent tax equalization.

Uitzendcontracten. Opstellen van internationale contractdocumentatie.

Belastingadvies. Advies over internationale fiscale vraagstukken.

Fiscale en sociale zekerheidsbriefings. Praktische voorbereiding van werknemers voorafgaand aan de internationale tewerkstelling of repatriëring.

Kostenramingen. Inzicht in kosten van uitzendingen en internationale inzet.

Compliance & risico

Tax rulings. Begeleiding bij aanvragen en optimalisatie van rulings, zoals aanvraag van het Nederlandse expat scheme (voorheen 30%-regeling).

Aangifte inkomstenbelasting. Opstellen en coördineren van aangiften inkomstenbelasting in de betrokken landen.

Belastingafrekeningen. Bijvoorbeeld tax equalization of verrekeningen berekenen waarbij wij zorgen dat er een afrekening wordt opgesteld die aansluit bij het interne beleid van uw bedrijf.

Sociale zekerheid. Advies en ondersteuning bij sociale zekerheidsvraagstukken, inclusief aanvragen sociale zekerheidsverklaringen.

Posted worker notificaties. Coördinatie van verplichte meldingen in relevante landen.

Uitvoering & ondersteuning

Volledig beheer. Volledige overname van uw Global Mobility-functie.

Internationale salarisadministratie. Inrichten en beheren van internationale salarisadministratie, inclusief:

Registratie & implementatie: Begeleiding van werkgeversregistraties en het verkrijgen van loonheffingennummers en implementatie in relevante landen.

Beoordeling beloningselementen: Analyse, allocatie en optimalisatie van beloningselementen met aandacht voor fiscale optimalisatie en compliance.

Berekenen van (netto) vergoedingen aan werknemers, volledig in lijn met het beleid van uw organisatie, als basis voor de salarisadministratie.

Meer informatie

Wilt u weten hoe wij uw organisatie kunnen ondersteunen met gericht advies?

Blijf compliant en houd controle over grensoverschrijdend werken

Kernservices

Compliance & risico

Uitvoering & ondersteuning

Ons team staat voor u klaar

Blijf op de hoogte van het laatste nieuws

Van Oers

Diensten

Branches