Huisvesting personeel: regels BTW en cafetariaregeling gewijzigd
Er is per 1 januari 2026 veel veranderd in de fiscale behandeling bij huisvesting van personeel. Zo is het btw-tarief van 9% naar 21% gegaan. Daarnaast mogen er geen kosten voor levensonderhoud onder de cafetariaregeling uitgeruild worden. Nutsvoorzieningen zoals water, gas en elektra mogen niet meer onbelast vergoed worden, wat inhoudt dat wanneer uw werknemers hier niet apart voor betalen deze kosten ook niet meer uitgeruild mogen worden. Deze kosten zijn niet altijd eenvoudig te bepalen, zeker niet bij huisvesting in een groter gebouw. LTO voert hier overleg over met de belastingdienst, zodra er meer bekend is zullen we u informeren.
Ontheffing aanvragen voor Wtta bij uitlening van personeel
Leent u personeel in uw bedrijf uit aan andere bedrijven die niet tot het eigen concern behoren? Dan kan het zijn dat u vanaf 1 januari 2027 wordt beschouwd als uitlener en onder de wet Wtta komt te vallen. U moet dan o.a. aantonen over financiële reserves te beschikken door € 100.000 af te storten. Uitzondering op deze nieuwe wet is dat de inkomsten uit uitlening minder dan 10% van de jaaromzet bedraagt, of dat er sprake is van collegiale uitlening zonder winstbejag in het kader van een seizoenspatroon. Ook aanneming van werk is uitgezonderd. Er dient dan wel ontheffing worden aangevraagd. Lees hier meer informatie.
Wijziging premies werknemersverzekeringen
De definitieve premies voor de werknemersverzekeringen zijn bekend gemaakt. De gemiddelde premie voor de WHK stijgt, verder zijn de verschillen met 2025 minimaal. Voor de Zorgverzekeringswet dalen de percentages per 2026. Het maximumpremieloon/bijdrageloon waar de premies over verschuldigd zijn, stijgt wel. Op onze website vindt u een overzicht van de werkgeverslasten.
Gedeeltelijke verlenging zachte landing bij beoordeling arbeidsrelaties
Vanaf 1 januari 2026 zou de Belastingdienst weer regulier gaan handhaven op schijnzelfstandigheid. Het kabinet heeft er echter voor gekozen om de zachte landing in 2026 gedeeltelijk te verlengen. De Belastingdienst start in beginsel met een bedrijfsbezoek. Over een eventuele correctieverplichting of naheffingsaanslag worden in 2026 geen verzuimboetes opgelegd. Pas vanaf 1 januari 2027 komen deze onderdelen van de zachte landing te vervallen. In tegenstelling tot 2025 kan de Belastingdienst vanaf 2026 wel vergrijpboetes opleggen als sprake is van opzet of grove schuld waardoor te weinig loonheffingen zijn betaald. Wilt u meer weten over de gedeeltelijke verlenging van de zachte landing bij de beoordeling arbeidsrelaties? Lees dan het volledige artikel.
Btw-aangifte december/vierde kwartaal
De kwartaalafsluiting komt er weer aan. In verband met de jaarafsluiting van kalender boekjaren verzoeken wij u om de administratie vóór 23 januari aan te leveren of gereed te maken. Zo kunnen we deze tijdig voor u verwerken. Levert u uw administratie nog op papier aan? Wij komen u graag uitleggen hoe u kunt overstappen naar een digitale administratie. Het digitaliseren van uw administratie verlaagt de administratieve werkdruk en is veiliger en overzichtelijker. Heeft u interesse? Neem dan contact op met uw contactpersoon bij Van Oers.
Meer informatie
Heeft u vragen naar aanleiding van dit artikel? Neem dan contact op met onze Agro-afdeling of bel met uw relatiebeheerder. U kunt contact opnemen via onderstaande button of per mail: agro@vanoers.nl.
