Vanoers.nlDienstenLoonadviesJuridisch adviesReorganisatie en overgang onderneming

Advies bij reorganisatie en overgang

reorganisatie door van oers loonadvies

Herstructurering? Onze arbeidsjurist brengt de mogelijkheden in kaart

Een reorganisatie kan verschillende redenen hebben. Heeft u te maken met een sterke groei en heeft u nieuwe mensen nodig met de juiste kennis en ervaring? Mogelijk is het noodzakelijk een andere partij over te nemen of misschien is er wel een koper voor uw onderneming. Of is het tegenovergestelde aan de hand en komen er nieuwe concurrenten op de markt en daalt uw omzet? Dit kan betekenen dat u misschien wel mensen moet ontslaan. Met een herstructurering van uw onderneming anticipeert u op veranderende klant- en marktbehoeftes.

 

 

reorganisatie door van oers loonadvies

Kunt u hulp gebruiken bij een reorganisatie of overgang?

Onze arbeidsrechtjuristen adviseren u graag. Zij kunnen u alles vertellen over de rechten en plichten van een werknemer bij een overgang van onderneming maar kunnen u ook helpen bij het aanvragen van ontslagvergunningen. Neem contact op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek over reorganisatie.

Meer weten?

Neem direct contact met ons op

Klanten die u voor zijn gegaan

Samenwerking met Van Oers Loonadvies

david van nassau
David van Nassau | Manager juridisch advies
Benieuwd wat we voor uw organisatie kunnen betekenen op het gebied van reorganisatie en de overgang van uw onderneming?
Vul het contactformulier in of laat een terugbelverzoek achter. Het kennismakingsgesprek is altijd vrijblijvend en kosteloos.
Neem contact op phone Terugbelverzoek